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la mobilité domicile-travail
des salariés !
l’implantation géographique des salariés
à l’aide d’une console de contrôle, vous pouvez faire varier la colorisation des points sur la carte et tout devient lumineux
TOUTES LES RÉPONSES EN 2 CLICS
(et pas un de plus)
à l’aide de nouveaux indicateurs
Retrouvez l’ensemble des données d’import et les résultats de vos requêtes (de temps et distances de trajets) synthétisées sur un fichier de travail
Une cartographie lumineuse pour une expertise et une autonomie facilitées
Un véritable outil d’aide à la décision pour les collectivités locales et les acteurs de la mobilité
Identifier les zones de concentration d’habitation ou les axes dominants pour créer vos équipes de covoiturage - promouvoir la mobilité active pour les salariés habitant à proximité de leur lieu de travail – Mobilité active ou transport en commun ? Découvrir quelles solutions privilégier en fonction des secteurs d’habitation
Envisagez le télétravail ou les 1/3 lieux pour les personnes résidant loin de l’entreprise, en fonction de leur métier, de leurs contraintes
Geomob est régulièrement utilisé lors de présentation de diagnostic aux salariés ou lors d’animations réalisées en interne (stand info transport, speed-dating covoiturage…). La cartographie devient le support principal de l'animation, de réflexions et des décisions
la génération des flux de manière globale sur un territoire (origine géographique,mode de transport)
les axes les plus fréquentés à vélo (ou à fort potentiel) pour expérimenter de nouveaux aménagements.
une réflexion plus fine sur des zones d’activité, des Plans de Mobilité (PDM) ou des Plans de Mobilité Inter-Entreprises (PMIE)
le périmètre d’influence des transports en commun
des secteurs peu desservis, mais avec un fort potentiel, ou au contraire, bien desservis mais peu utilisés (donc perfectibles)
les lignes ou axes de covoiturage pertinents pour la mise en place de nouveaux services, de zone de rabattement, de parkings relais…
Elle se nourrit des données d’une enquête mobilité classique ou très simplement avec votre fichier RH (RGPD compatible).
Les calculs des trajets lors de l' import de nouveaux salariés sont réalisés avec les données routières de trafic et de transports en commun les plus récentes. L’heure du trajet « aller », prise en compte pour ces calculs, peut être déterminée directement par l’entreprise. Ainsi, les requêtes porteront sur la situation la plus réelle possible.
Vous pouvez également proposer à vos salariés un système "d’autogéolocalisation", s’apparentant à une enquête flash mobilité (4-5 questions), via l’outil.
Besoin d’une mise à jour complète de vos données ou d’une simple modification du statut de l’un de vos salariés ? Le système « back office » propose une gestion simple et accessible à tout moment
Faites vivre votre espace de manière autonome grâce un accès sécurisé et ergonomique vous permettant d’effectuer vous-même vos mises à jour
Concentrez-vous sur vos missions, les consultants et experts de Mon Univert gèrent pour vous la base de données et répondent à vos demandes de manière réactive
Sur demande, Mon Univert synthétise et valorise
vos documents de présentation et de communication
Profitez de nos 10 ans d'expertise mobilité pour passer de la réflexion à l'action (mise en oeuvre des PDME, animation, communication) et pilotons ensemble la conduite du changement dans votre établissement.
